Remueven el término “alien” del Código Laboral de California
Su uso se considera discriminatorio, anticuado e innecesario, sobre todo en un estado con un alta población inmigrante, aseguran
El gobernador Jerry Brown hizo ley una medida que remueve del Código Laboral de California, el término “alien“, empleado para referirse a un inmigrante.
“Alien es comúnmente considerado un término despectivo para una persona nacida en el extranjero y tiene connotaciones muy negativas”, dijo el senador demócrata de Artesia, Tony Mendoza, autor de la ley SB432 que entrará en vigor a partir del 1 de enero de 2016.
Señaló que debido a que California está entre los principales destinos para los inmigrantes en Estados Unidos y dada las abundantes evidencias de sus muchas contribuciones, era imperativo que cualquier referencia negativa fuera eliminada de la ley.
Según el Buró de Estadísticas del Trabajo (BLS) de 2013, hay 25.3 millones de personas nacidas en el extranjero en la fuerza laboral estadounidense y componen 16.3% del total. La mayoría son empleados en el sector de los servicios, pero también son dueños del 10.8% de todas las firmas en el país, con lo que proveen miles de empleos.
Según un estudio conducido por el Pew Research Center, el término extranjero indocumentado, considerado insensible por muchos, se ha empezado a dejar de emplear.