La razón por la que Microsoft despedirá a 6,000 empleados
El gigante tecnológico Microsoft anunció el recorte de aproximadamente 6,000 empleados
Microsoft. Crédito: Shutterstock
Microsoft planea eliminar aproximadamente 6,000 puestos de trabajo, lo que representa cerca del 3% de su plantilla global, como parte de un esfuerzo por agilizar sus operaciones y aumentar la eficiencia en un mercado cada vez más competitivo.
La compañía confirmó a FOX Business que implementará “cambios organizativos necesarios” para posicionarse mejor en un entorno dinámico. De acuerdo con CNBC, los despidos afectarán a empleados de diversos niveles, equipos y regiones.
El gigante tecnológico, con sede en Redmond, Washington, busca simplificar sus procesos internos, reducir capas de gestión y permitir una toma de decisiones más ágil.
“Estamos capacitando a nuestros empleados para enfocarse en tareas más significativas mediante el uso de nuevas tecnologías y capacidades”, indicó un portavoz de Microsoft.
Hasta junio de 2024, Microsoft contaba con aproximadamente 228,000 empleados en todo el mundo. Aunque desde entonces ha habido ajustes, la compañía señaló durante su informe de resultados del tercer trimestre que su plantilla a fines de marzo era 2% superior a la del mismo período del año anterior, pero levemente inferior a la del trimestre anterior.
Apuesta por la Inteligencia Artificial
Microsoft ha estado profundizando su apuesta por la inteligencia artificial en múltiples frentes, desde aplicaciones de productividad hasta servicios en la nube. La empresa también continúa desarrollando software, hardware, consolas de videojuegos y plataformas de colaboración como Teams.
En su último reporte trimestral, Microsoft registró ingresos por $70,070 millones de dólares y una ganancia neta de $25,820 millones, superando las expectativas del mercado. Su capitalización bursátil alcanzaba los $3.34 billones de dólares al cierre del martes.
La empresa no especificó cuántos empleados se verán afectados en cada unidad de negocio ni las regiones más impactadas, pero reafirmó su compromiso de apoyar a los trabajadores durante el proceso de transición.
El ajuste se suma a una serie de recortes de personal implementados por grandes tecnológicas en los últimos meses, en un contexto de reestructuración y búsqueda de eficiencia tras años de crecimiento acelerado.
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